Rechtstipps

Sollte ich eine Abfindung annehmen? Was tun, wenn der Arbeitgeber Ihnen eine Abfindung anbietet? Ist es finanziell sinnvoll, das Angebot anzunehmen? Um diese Fragen zu beantworten, müssen Sie drei Dinge überprüfen: Denken Sie darüber nach, ob Sie wirklich das Beschäftigungsverhältnis beenden wollen, klären Sie Ihre rechtliche Situation, überlegen Sie, ob es für Sie finanziell lohnenswert […]

Nach der Schocknachricht über die Schließung der Werke zeigt sich Goodyear großzügig und einigt sich mit den Betriebsräten auf Abfindungen für die betroffenen Mitarbeiter. Die meisten Beschäftigten in Fulda sind laut der Betriebsbetreuerin zufrieden mit der Lösung. Die Nachricht über die bevorstehende Schließung des Goodyear-Werkes in Fulda war für alle Beteiligten ein großer Schock. Das […]

Social Media hat in den letzten Jahren einen enormen Einfluss auf unser Leben bekommen. Was wir online posten, kommentieren und liken, kann weitreichende Konsequenzen haben – auch in Bezug auf unseren Job. Immer wieder hört man von Fällen, in denen Menschen aufgrund ihres Verhaltens in den sozialen Medien ihren Arbeitsplatz verloren haben. Doch wann genau […]

Das Arbeitsverhältnis zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber ist ein komplexes Verhältnis, das durch Gesetze und Regelungen geschützt wird. In manchen Fällen kann es jedoch vorkommen, dass ein Arbeitnehmer gezwungen ist, seinen Job fristlos zu kündigen. Doch wann ist eine fristlose Kündigung gerechtfertigt? In diesem Ratgeber werden wir die verschiedenen Situationen beleuchten, in denen ein Arbeitnehmer das […]

Das Landesarbeitsgericht Köln hat mit Beschluss vom 28.06.2024 zum Aktenzeichen 9 TaBV 52/23 entschieden, dass Beschlüsse eines Betriebsrats, mit denen er Mitglieder einer Minderheitsliste aus dem Betriebsausschuss und aus der Freistellung von ihrer beruflichen Tätigkeit abberufen und durch Mitglieder der Mehrheitsliste ersetzt hatte, für unwirksam erklärt. Aus der Pressemitteilung des LAG Köln Nr. 3/2024 vom […]