Der Koalitionsvertrag 2025 enthält umfangreiche arbeitsrechtliche Reformvorhaben, die nicht nur bestehende gesetzgeberische Versäumnisse korrigieren, sondern zugleich neue Impulse für die Gestaltung von Arbeitsverhältnissen setzen. Im Fokus stehen dabei unter anderem die Flexibilisierung der Arbeitszeit, eine Weiterentwicklung des Mindestlohns, neue Tariftreuepflichten im öffentlichen Auftragswesen sowie der Abbau bürokratischer Hemmnisse zugunsten digitaler Verfahren. Die folgenden Punkte sind […]